2. Measure what matters
پدیدآورنده: John Doerr,Doerr, John E.,
کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)
موضوع: Business planning.,Performance.,Goal (Psychology),Organizational effectiveness.
رده :
HD30
.
28
.
D634
2018
3. مهم ها را بسنجيد: چگونه گوگل، بونو و بنياد بيل گيتس توانستند با "او كي آرها" دنيا را عوض كردند
پدیدآورنده: / نويسنده جان دوار، با مقدمه اي از لري پيج
کتابخانه: کتابخانه مرکزی، موزه و مرکز اسناد دانشگاه خوارزمی (البرز)
موضوع: برنامه ريزي سازماني ◄ Business planning ◄ عملكرد ◄ Performance ◄ هدف و هدف گزيني خ(روان شناسي) ◄ (Goal (Psychology ◄ كارآمدي سازماني ◄ Organizational effectiveness
رده :
HD
۳۰
/
۲۸
/
د
۲،
م
۹
4. مهمها را بسنجید
پدیدآورنده: / جان دوئِر,عنوان اصلی: Measure What Matters: How Google, Bono, and the Gates Foundation Rock the World with OKRs, ۲۰۱۸,دوئر,Doerr
کتابخانه: کتابخانه تخصصی کارآفرینی (دانشگاه تهران) (تهران)
موضوع: برنامهریزی سازمانی,Business planning,عملکرد,Performance,هدف و هدفگزینی (روانشناسی),Goal (Psychology),کارآمدی سازمانی, Organizational effectiveness,a01,a01,a02,a02,a03,a03,a04,a04
رده :
HD
۳۰
/
۲۸
/
د
۹۴
م
۹۲ ۱۴۰۱
5. مهمها رابسنجید
پدیدآورنده: / جان دوئِر,عنوان اصلی:easure what matters : how Google, Bono, and the Gates Foundation rock..., 2018.,دائر,Doerr
کتابخانه: کتابخانه دانشکدگان مدیریت (دانشگاه تهران) (تهران)
موضوع: برنامهریزی سازمانی,Business planning,عملکرد,Performance,هدف و هدفگزینی (روانشناسی),Goal (Psychology),کارآمدی سازمانی, Organizational effectiveness,a01,a01,a02,a02,a03,a03,a04,a04
رده :
۶۵۸
/
۴۰۱۲
م
۸۲۲
د
6. مهمها رابسنجید
پدیدآورنده: / جان دوئِر,عنوان اصلی:Measure what matters : how Google, Bono, and the Gates Foundation rock..., 2018.,دوئر,Doerr
کتابخانه: كتابخانه مركزی دانشگاه حضرت معصومه (س) (قم)
موضوع: برنامهریزی سازمانی,Business planning,عملکرد,Performance,هدف و هدفگزینی (روانشناسی),Goal (Psychology),کارآمدی سازمانی, Organizational effectiveness,a01,a01,a02,a02,a03,a03,a04,a04
رده :
HD
۳۰
/
۲۸
/
د
۹
م
۹
